HoganLead
„Take Leadership to the Next Level”
A Leadership Forecast egy világszerte elismert, elsőrangú vezetőfejlesztési program, mely a sikeres és sikertelen vezetőket elkülönítő pszichometriai kutatások alapján ideális a vezetők fejlesztésére. HoganLead riportok segítségével a vezetők teljes képet kapnak teljesítőképességükről, kihívásaikról, motivációikról – mely az előremenetel kulcsa.
A Hogan vezetésfejlesztési megközelítése
Vezetői bukás
Manapság a vezetői pozícióban lévők 2/3-a sikertelen lesz; ezután általában leépítik, visszaminősítik, vagy áthelyezik őket. Sikertelenségük leggyakoribb oka, hogy képtelenek felépíteni vagy irányítani egy csapatot. Ez tipikusan a rossz személyköz kapcsolatok eredménye, mely egyértelműen azonosítható a HoganLead riportjain keresztül.
Top vezetők azonosítása
A HoganLead vezetésfejlesztési riportjai több mint 30 éves kutatáson valamint szociológiai elméleteken alapszanak, melyek azonosítják a top vezetők kompetenciáit, veszély faktorait, értékeit. A mindennapos ingerek, a kényszer- és stresszhelyzetek, valamint az embert mozgató célok meghatározása által, a HoganLead felismeri a szervezetek kiemelkedő vezetőit világszerte.
Vezetői utánpótlás tervezés
A sikeres vezető pótlás kulcsa, hogy tisztában legyünk azokkal a képességekkel, kompetenciákkal, melyek mind a cég jövője, mind a vezetői csapat szempontjából nélkülözhetetlenek. A HoganLead riportjai segítenek a vezetők szakmai fejlődésében, valamint értékelik a vezetők hatását a szervezet kultúrájára.
A vezetés fontossága
A vezetés a legfontosabb téma a tudományos-, viselkedési-, és szervezeti tudományokban. Amikor a megfelelő vezetés érvényesül, a szervezet és az emberek sikeresek. A rossz vezetés könnyen vállalati csődhöz, korrupcióhoz, üzleti bukásokhoz vezethet.
HoganLead
A HoganLead sorozat négy riportból áll, melyek együttesen határozzák meg a vezetők erősségeit, fejlesztési szükségleteit.